Apresentação do programa aos gestores da empresa e Orientadores, comunicação do início do processo e áreas que receberão os Trainees, visando:
Mobilizar e envolver os participantes no processo;
Favorecer a adesão e comprometimento com os objetivos do trabalho;
conscientizá-los sobre seu papel e suas responsabilidades, no sentido de assegurar o sucesso do programa;
Treiná-los para uso dos instrumentos de acompanhamento e avaliação e para as entrevistas de feedback.
Esta etapa é fator crítico de sucesso do Programa, que deve contar com o patrocínio da Direção.
OBSERVAÇÕES:
Serão publicados anúncios em Vitória - ES, Viçosa e Belo Horizonte - MG.
As etapas de seleção serão realizadas em Linhares - ES ou Belo Horizonte - MG.
As despesas de alimentação, hospedagem e transporte dos candidatos serão custeadas pela Empresa.
O êxito obtido pela Brametal está ligado à filosofia de produtividade da empresa, que busca transformar potencialidades em ações concretas e eficazes, adequando-se também, às constantes mudanças do mercado.
A zincagem por imersão a quente é hoje o que há de mais avançado, eficaz e econômico na proteção contra corrosão atmosférica de peças e estruturas de ferro e aço-carbono.
Os projetos das estruturas desenvolvidos pela Brametal, quando solicitado pelo cliente, são submetidos a ensaios de carregamento destrutivos ou não em protótipo na escala natural, em nossa própria Estação de Testes.
A Brametal atua desde a concepção estrutural até a fabricação das estruturas e ferragens, passando pelo desenvolvimentos dos projetos e ensaios do protótipo.